適職診断

3つの答えを組み合わせています。1つ目は「やってみたいこと」24問から測る6つの興味（ものづくり・探究・表現・支援・挑戦・整理。心理学者ホランドの職業興味の理論、いわゆるRIASECにもとづく分け方です）。2つ目は「働くうえで譲れないこと」9問から測る6つの価値観（収入・ゆとり・安定・専門性・裁量・貢献）。3つ目は、いまの状況と、新しい仕事のために学ぶ時間をどれくらいとれるかです。57職種それぞれについて、興味の重なりを65%、価値観の合い方を35%の重みで合わせ、選んだ期間では資格や学校が間に合わない職種は少し順位を下げて、適合度を出しています。

厚生労働省「賃金構造基本統計調査」（令和7年）の職種別の集計です。年収は「きまって支給する現金給与額×12か月＋年間賞与」で、厚生労働省の職業情報サイト job tag と同じ計算方法の平均値です。使っているのは従業員10人以上の民営事業所で働くフルタイムの人の集計表なので、公務員や公立学校の先生は含まれません。また、同じ統計分類に入る職種（たとえばインフラエンジニアとデータサイエンティスト）は同じ値になります。職種ごとの興味の傾向や「裁量」「貢献」の度合いは、米国労働省の職業データベースO*NETの値を日本の職種に当てはめた推計です。

会員登録やメールアドレスの入力なしで最後まで答えられ、いちばん向いている仕事、その適合度、あなたの3文字のホランドコード、6つの興味のチャートはそのまま見られます。完全版レポートでは、上位8職種のランキング、上位3職種の仕事内容・平均年収・労働時間・なり方、6つの興味と6つの価値観それぞれの解説、別の分野の「もう一つの道」、人気でも合いにくい仕事、状況に合わせた次の一歩までまとめています。

どちらにも使えます。最後の質問で「高校生」「大学・短大・専門学校の学生」「社会人・求職中」のどれかと、学び直しにかけられる期間を選ぶと、ランキングとレポートの「次の一歩」がその状況に合わせて変わります。高校生なら進学先選び、学生なら就職先選び、すぐに働きたい社会人なら未経験から始められる仕事が上がりやすくなります。

向き不向きを決めつけるものではなく、いまのあなたの興味と価値観にいちばん近い職種を、公式データと並べて見比べるための材料です。興味は経験によって変わるので、数か月後や新しい経験をした後にもう一度受けると、変化がわかります。気になった職種は、実際に働く人の話を聞いたり、短い体験をしたりして確かめるのがおすすめです。

回答後すぐに、結果・主な数値・最初のグラフを無料で見られます。完全版レポートにどんな章があるかもわかるので、それを見てから決めてください。

不要です。そのまま回答すれば結果が見られ、記録はまずこの端末に保存されます。別のスマホやパソコンでも見たいときは、ログインして記録をアカウントに移すことを確認してください。

お支払いは決済サービスの Waffo が処理します。日本からは日本円で、クレジットカード・Apple Pay・Google Pay がご利用いただけます（その他の地域は主に米ドルです）。最小チャージでも 30ポイント以上で、レポート3回分以上です。毎回その場かぎりのお支払いで、自動更新はありません。

はい。購入後14日以内なら理由を問わず取り消して全額返金を受けられます。その購入分のポイントは差し引かれ、そのポイントで開いたレポートは完全版を閲覧できなくなります。二重請求やレポートが開けない場合は、その後も対応します。詳しくは返金ポリシーをご覧ください。

はい。同じ端末またはアカウントで一度ロック解除した診断は、受け直しても見返しても追加料金はかかりません。

結果は、今回のあなたの回答を映したものです。自分を知るきっかけや、友だちとの話のタネにどうぞ。エンタメと自己理解のためのもので、心理的・医学的な診断ではありません。つらい状態が続くときは専門家に相談してください。